Työsopimukset

Määräaikainen työsopimus 

Työsopimus on toistaiseksi voimassa oleva, ellei perustellusta syystä muuta sovita. Jos työnantaja haluaa tehdä työntekijän kanssa määräaikaisen työsopimuksen, tulee siihen olla selkeä syy. Tällainen laillinen syy voi olla esimerkiksi työn kausiluonteisuus.

Kausityössä solmitaan määräaikainen työsopimus tietylle ajanjaksolle. Määräaikaisuus sitoo molempia sopimusosapuolia sopimuksen loppuun saakka, ellei työsopimuksessa ole erikseen mainittu irtisanoutumisehtoja.

Maatalouden kausityössä päättymisajankohtana voi olla arvioitu päivämäärä, jolloin työtehtävät esimerkiksi satokauden päättymisen vuoksi loppuvat. Ennakkoilmoitusaika työsuhteen tarkennetulle päättymiselle on hyvä löytyä työsopimuksesta.

Määräaikaisissa työsopimuksissa voidaan sopia koeajasta, jonka aikana kumpi tahansa osapuoli voi purkaa sopimuksen ilman painavaa syytä. Koeajasta tulee aina olla merkintä erikseen työsopimuksessa. Määräaikaisessa työsopimuksessa koeajan pituus voi olla korkeintaan puolet määräaikaisuuden pituudesta ja korkeintaan 6 kuukautta.

Määräaikaisessa kausityösuhteessa ei pidetä vuosilomaa, vaan maksetaan vuosilomakorvaus 12,5 % työansiosta. Korvaus maksetaan työsuhteen päättyessä tai erikseen sovittaessa jokaisen palkanmaksun yhteydessä. 

Urakkapalkka

Voit sopia työntekijän kanssa myös urakkapalkkauksesta. Siitä on sovittava kirjallisesti työsopimuksessa aina ennen töiden aloittamista.

Työnantajalla on selvitysvelvollisuus urakkahinnoittelun oikeellisuudesta. Työnantaja on velvollinen huolehtimaan ja valvomaan, että edellytykset urakka-ansion toteutumiselle ovat olemassa. 

Luontoisedut ja muut vastikkeet työsopimuksessa

Palkka voi olla rahan lisäksi myös muuta vastiketta. Edut lasketaan verotuksessa osaksi palkkaa. 

Verohallinto on vahvistanut luontoiseduille seuraavat arvot: 

• Täysihoitoetu yhteishuoneessa 532€ / kk  (sis. asunto, ravinto, valo, lämpö) 
• Täysihoitoetu omassa huoneessa 554€ / kk (sis. asunto, ravinto, valo, lämpö) 
• Asuntoetu keskuslämmitteisessä yhteishuoneessa147€ / kk (sis. asunto, valo, lämpö) 
• Asuntoetu uunilämmitteisessä huoneessa 51€ / kk (sis. asunto, valo, lämpö) 
• Ravintoetu 7,15€ / ateria